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Lo stage è un'occasione per entrare nel mondo del lavoro, ma anche per capire le proprie attitudini e conoscere da vicino un'azienda. Per questo, di solito, nella prima settimana i neo inseriti vengono istruiti e orientati sulle loro mansioni, sulle attività e sui prodotti dell'impresa. I responsabili Monica Falco, Maria Grazia Tassone, Gianluca Corradi, Giovanni Capietti e Andrea Bruno spiegano cosa avviene in Avio Group, Basic.net, Simon Kucher & Partners, Gehrlicher e Mattioli
Un master in management all'Escp Europe può aprire in poco tempo diverse porte nel mondo del lavoro. La business school con sede a Torino, Londra, Parigi, Madrid e Berlino forma infatti manager internazionali preparati. Le storie degli ex allievi Pietro Luigi Ghigo, Product Manager all'Oréal, Giovanni Capietti, O & M Contracting Coordinator di Gehrlicher e Andrea Bruno, responsabile marketing di Mattioli.
Internet e i nuovi media rappresentano un canale fondamentale di comunicazione con i clienti. E' fondamentale quindi che i dipendenti conoscano e utilizzino questi strumenti, qualunque sia il loro ruolo aziendale: il web manager di Technogym spiega le loro strategie.
Il Lean Thinking non è un ambito professionale ma una filosofia applicabile in ogni area aziendale: nel Master in Logistica - Supply Chain di Stogea ad esempio si studia come ottimizzare l'organizzazione per renderla snella e efficiente.
Avio Group seleziona giovani laureati in economia, da inserire nell'area marketing e sales. La storica azienda italiana aerospaziale offre l'opportunità di una carriera internazionale. Fondamentale è avere solide competenze tecniche. I candidati migliori verranno selezionati tramite vari canali di reclutamento. La responsabile della formazione Monica Falco presenta l'azienda e l'iter di selezione.
"Together to get it" è il titolo del congresso che ha come tema dominante il networking professionale e che si svolge in diverse location torinesi tra cui l’Istituto Europeo di Design IED. Tra i relatori: Carlo Ratti, Karen Nixon, Paola Bruschi, Marco Massarotto, Gianluca Bergamaschi, Anna Sartorio, Elisa Chisana Hoshi, Marco Bardazzi, Martina Simonetti.
Oltre a borse di studio per studenti stranieri per internazionalizzare le aule e ai prestiti d'onore, l'Università Cattolica del Sacro Cuore offre agevolazioni finanziare messe a disposizione dalle aziende che scelgono gli allievi su cui puntare e li seguono sia nella fase didattica che nelle prime esperienze lavorative. Ma non solo. Abbonamenti a riviste di settore, corsi,supporto all'orientamento e piattaforme per la condivisione del materiale completano la gamma di servizi offerti agli alli...
Lean thinking, ovvero "pensare snello" è una nuova metodologia organizzativa da applicare alle aziende. Obiettivo è diventare competitivi e flessibili sul mercato. L'ad Tonino Dominici racconta il caso di Box Marche.
Ricoh recluta giovani talenti da assumere, a cui offrire anche di una carriera internazionale. Di solito, la multinazionale giapponese di prodotti elettronici propone ai neolaureati un contratto di lavoro, dopo un periodo di formazione in azienda. Elisabetta Bertoldi, senior HR business partner, spiega l'iter di selezione.
Oltre a numerosi contributi economici offerti dalle aziende partner del MIP, gli allievi possono usufruire di corsi online, abbonamenti, business seminars oltre naturalmente a tutte le infrastrutture che il Politecnico di Milano mette loro a disposizione.